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개인별 맞춤형 교육이 필요해요, 독립 에이전시 리더들의 이야기
‘No Two Women Have The Same story’: Indie Media Bosses Stress Importance Of Personalised Training
30초 요약
Thinkerbell, Match & Wood 등 독립 에이전시 리더들이 일률적인 교육 대신 개인의 야망을 고려한 맞춤형 트레이닝의 필요성을 강조했어요.
빠르게 보기
- 일률적인 교육 방식 지양
- 개인의 야망을 고려한 맞춤형 개발 프로세스
왜 볼만해?
구성원 개개인의 커리어 목표와 역량 강화 전략을 연결해야 조직 성과를 높일 수 있어요.
내 일에 써먹기
팀원들의 개별 강점과 커리어 목표를 먼저 파악해봐요. 그 다음 맞춤형 업무 배정이나 학습 기회를 제공해보는 건 어떨까요?
에디터 한마디 · 모두에게 똑같은 교육 방식은 이제 통하지 않는다는 점이 와닿아요.
원문 출처B&T‘No Two Women Have The Same story’: Indie Media Bosses Stress Importance Of Personalised Training
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